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北京最低工資 下月漲20%

【經濟日報╱記者林海／綜合報導】 2010.06.04 03:46 am

北京市人保局勞動關係處處長王彥昨（3）日宣布，北京的最低工資標準將從7月1日起調高，從目前人民幣800元（約新台幣3,760元）調為960元（約為新台幣4,512元），漲幅20%，而加班費將不包含在其中。

北京自1994年起設立最低基本工資制度，已有16年，但平均每年調整的幅度都在10%左右，今年20%的幅度較為少見。王彥強調，最低工資標準只為保障勞工收入，企業不應該把這個當成勞工薪水的標準。

繼深圳之後，北京是第二個宣布下月起調漲基本工資的城市。中新社報導，對於非全職工作者的薪水也將調升，從原來時薪9.6元（約為新台幣45元）提高為11元（約為新台幣52元）。王彥表示，就算是試用期，勞工薪水也不能低於最低工資標準。

王彥指出，調整最低工資標準是考量到很多企業都面臨缺工問題，在招募工人困難、物價又上漲的情況下，提高最低工資標準能夠一定程度緩解「招工難」的困境。

同時，北京的最低工資標準中，將不包含個人應該繳納的社會保險費、住房公積金、加班費、伙食、交通費等各類補貼。王彥進一步表示，勞工依法應該享有的福利如保險、醫療、喪葬撫恤等，也都應該由企業另行支付，不算在基本工資內。

今年已有十多個省市區調漲最低工資標準，湖北、寧夏、福建、廣東、山東等省，調漲幅度都超過20%。上海、浙江及廣東的最低工資超過人民幣1,000元（約為新台幣4,700元），進入「千元俱樂部」。